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而黑炫集团那边，得知了公司打赢了官司，也是全公司上下热烈庆祝。

等到叶风回到公司的时候，更是被热烈的掌声欢迎进来的。

所有黑炫的员工都知道，他们能有现在的成就，都是因为面前这个只有二十多岁的男人。

这天，黑炫集团法务部正在整理资料递交给法院，叶风推门走了进来。

“叶老板！您怎么来了？”

见到来的人竟然是董事长，所有员工都吓了一跳。

“你们工作得力，我就不能过来看看你们吗？”

叶风哑然一笑，将法务部的部长叫了出来。

“郭部长，这次我们黑炫能够打赢官司，都是因为你们法务部的帮忙。”

“三千七百万的赔偿款，今天早上的时候已经划到了公司的账上。为了对你们表达感谢，其中那七百万的领头，就当做是你们的奖励金了！”

七百万？

听到这个数字，办公室的员工们全都傻眼了。

他们法务部一共才十几个人，老板就给他们发了七百万的奖金。这种事情他们做梦也想不到啊！

一阵短暂的沉默之后，法务部里面爆发出来一阵热烈的欢呼声和掌声。

“谢谢老板！老板万岁！”

一众法务部人员齐声喊道。

“老板，您这样，是不是有点太破费了。”

虽然心里高兴地不行，但是法务部长还是有点愧疚的说道。

毕竟他们一个部门一整年的工资才不到五百万，这次奖金直接发了七百万，确实是让他有点受宠若惊。

“那有什么好破费的？这个公司不就是大家的吗？我就是想让员工们知道，只要好好工作，我叶风绝对不会亏待他们的！”

很快，叶风的这段话就在公司里面传开了。

而黑炫集团的凝聚力和工作能力也是在这件事情之后飙升了几倍。

在宁州，甚至已经达到了无人可及的地步。

可是没过两天，问题又来了。

这天，叶风正在办公室里面整理关于量子计算机的资料，突然门外，秘书罗文火急火燎的跑了进来。

“不好了！老板，出事了！”

“出什么事了？别着急，慢慢说。”

“您快点打开微博看看，热搜榜上面，第一条！”

叶风拿出手机，当他看到热搜榜第一条的时候，眉头一皱。

“无良公司逼迫员工加班？这种新闻不是很常见吗？”

“您看看具体的内容和评论就知道了！”

点开热搜，原来这条新闻是关于最近一家股价上涨飞快的公司的。

一个电视台的记者对于这家公司进行了暗访，想要探寻公司快速发展的真相。

结果来到了公司内部，才发现公司对于他们的员工采取非人的管理方式。

不但每天都要加班到深夜，而且大部分人都不允许回家只能在公司打地铺睡觉。

而微博下面的评论，最多的就是网友关于现在发展快速公司的质疑。

“是不是所有高速发展的公司，都是靠着压榨员工劳动力的方式发展的？”

当然，这其中被说的最多的，就是夏国内发展最快的黑炫集团。

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