那是‘红色之战’、‘双红会’、‘北方大战’、‘新旧豪门争端’等等，被这一系列头衔加注的比赛，火爆程度就可想而知了，不过还是有极少数葡萄牙媒体顺便关注一下其他比赛，曼城这一场名不见转，但由于曼城成绩比较好，还是受到了注意。
可他们万万没想到会有意外的收获！
科佩勒-费雷拉和里卡多-科斯塔，这两名葡萄牙后卫。就算在葡萄牙本国也很是默默无闻，可他们毕竟是葡萄牙球员，这一场还在联赛组成中后卫组合首发出场，还有比这更值得关注的话题吗？
相比来说，‘双红会’简直弱爆了！
那样的对决，每个赛季都至少会有两场，而葡萄牙双中卫组合，出现在英超赛场，绝对是极为罕见的！
……
场上的比赛已经开始了。
才刚刚开场。两队就开始了激烈的争抢，那样子仿佛是在开场就要争个胜负出来。
曼城想在主场取得优势，博尔顿同样想争取比赛主动权，于是足球在中线附近滚来滚去。两队球员也开始了各种身体接触，让比赛变得万分激烈，而每当一方稳住手脚，来上一波稳定攻势的时候。往往就意味着危险和精彩即将来临。
两队的比赛有了个激烈的开场！
博尔顿主帅阿勒代斯稳稳的坐在位置上，认真看着比赛，他脸上无比认真并且自信满满。
他对比赛很有信心。
这是博尔顿的客场。对手是五轮四胜的曼城，对方主帅还是自己上赛季都没有战胜过一次的万胜，一切似乎都对博尔顿和自己不利，可阿勒代斯却很有信心，只因为对方的排兵布阵。
阿勒代斯认为他找到了曼城的薄弱点。
他的球队擅长打英式足球，这种足球并不怕技术流，因为他们打的很坚决，会让比赛的强度提升上去，那些很依靠技术来比赛的球队，遇到他们就很难发挥出来了，正是凭借这些，他都有信心和切尔西、曼联这种顶级球队拼上一把，就更别说是曼城了。
而现在更是找到了曼城的弱点，他还有什么可能失败呢？
赛前拿到曼城大名单，他就直接注意到了对方的边后卫组合，然后他在更衣室告诉球员，“我们就针对他们的中后卫来打，这里会找到良机！我们要把球不断传到前面，给这两名新人施加压力！一次又一次的给他们压力，彻底打垮他们！”
阿勒代斯就是这样说的。
他可不是考虑什么遇到新人手下留情，除非新人是在自己的球队，否则就等于是对手，是敌人，对于敌人就应该是彻底打垮，可没有手下留情一说。
听了阿勒代斯的话，博尔顿球员也摩拳擦掌的想要去比赛场教训菜鸟，他对他们而言，还真是非常有意思的活动。
此时，场上的比赛就反应了博尔顿球员的心态，每当他们的进攻打到前场，他们就迫不及待的开大脚，去找曼城中后卫的位置，然后那个方向球员就会跑过去争点。
他们的足球就是这样直接。
在以前他们传球前，还想找更好的时机，但赛前教练都那样说了，他们认为只需要给对方中后卫施加压力就够了，进不进球反倒是次要的，总之，只要打垮了对方，对方球门不就等于不设防了？
他们都这样想，科佩勒-费雷拉两人面对的压力就可想而知了。
事实上，里卡多-科斯塔的压力还小一些，因为他是第一次首发出场，紧张之余想的东西没有那么多，科佩勒-费雷拉则是第二次了，冷静的他也能看出来，对方就是在针对自己的位置打。
对任何职业球员来说，这样被针对都算是侮辱！
但科佩勒-费雷拉知道自己必须要冷静，因为他不止自己要表现，还要照顾里卡多-科斯塔。
面对这样的压力，一些没有经验的年轻球员可能会崩溃掉，科佩勒-费雷拉已经不年轻了，但实际上，在职业赛场他还算是没成熟的新人，可他心里却更坚定了一些。
此时媒体已经给两人下了定论。
“两人的首发还是太早了，他们或许未来会很出色，但比赛经验太少让他们无法面对太大的压力，尤其现在博尔顿针对他们的位置去打……”
“或许万胜该考虑早点换人。”
“邓恩就在替补席上，他是非常值得信任的……”
……
万胜正坐在替补席上，眼睛一直看着科佩勒-费雷拉的方向。
科佩勒-费雷拉和里卡多-科斯塔一起说法，但他更看好科佩勒-费雷拉，因为科佩勒-费雷拉的个人能力评价，也因为前世记忆的一些影响。
总之，方方面面都证明科佩勒-费雷拉能更出色。
现在是科佩勒-费雷拉的压力，也是他的机会，如果他能顶住压力，他就会有很大的成长，到时候的他才更值得信任，但如果顶不住，再想调整好心态，可不是短时间能做到的，到时他真要考虑依靠还不太适应球队战术的邓恩了。
万胜的信心来源于科佩勒-费雷拉的个人能力评价，来源于他的各种精神属性评价，也来源于前世一些记忆的影响，总之，他相信科佩勒-费雷拉能表现出色。
这场比赛，就是用来磨练他的。
阿勒代斯或许根本想不到，万胜没有派出邓恩出场，是有一些无奈，但还有一些因素就是纯粹为了磨练科佩勒-费雷拉，估计要是他知道的话，一定会气的破口大骂。
看不起人也不能这样的！博尔顿总归是一支强队，曼城就算在主场，就这么有信心能取胜！？
当然不是。
万胜敢这样做，只是因为他输的起而已。
联赛进行了五轮，曼城赢下四轮，只丢掉了两个积分，现在就算输一场比赛又怎么样？不过少了三个积分而已，曼城输的起，他也输的起，而赢下来就能收获一个可以信任的强力中后卫。
这个赌还是非常值得的！(未完待续……)
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